Mehnat kodeksida dam olish kuni ishlanmaydigan bayram kuniga toʻgʻri kelgan taqdirda, dam olish kuni bayramdan keyingi ish kuniga koʻchirilishi belgilangan.

Shunday qilib, 8-mart — Xalqaro xotin-qizlar kunida shanba, dam olish kuniga toʻgʻri kelgani sababli dam olish kuni 10-mart, dushanba kuniga koʻchiriladi.

Bunda;

— 8-mart, shanba — bayram kuni, dam olish kuni;

— 9-mart, yakshanba — dam olish kuni;

— 10-mart, dushanba — qoʻshimcha dam olish kuni boʻladi.