Работа, проводимая фондом «Yoshlar - kelajagimiz» («Молодежь - наше будущее») по содействию реализации стартап-идей и проектов, обучению незанятой молодежи востребованным на трудовом рынке профессиям и навыкам ведения бизнеса, свидетельствует о постоянном внимании государства к жизни подрастающего поколения.
В своем выступлении на состоявшемся в декабре прошлого года Форуме молодежи Узбекистана глава государства отметил, что проведенный социологический опрос показал нехватку у большинства молодых людей позитивной мотивации, необходимых знаний и квалификации в сфере предпринимательства. А значит, необходимо усилить работу по формированию у них предпринимательских навыков.
- Выступление Президента призвало нас пересмотреть деятельность. В начале этого года запустили проект «Бизнес-марафон», нацеленный на улучшение условий жизни молодых людей, обучение их профессиям и ремеслам, оказание практической помощи в организации своего дела, - говорит исполнительный директор фонда «Yoshlar - kelajagimiz» Хайрулла Сатторов. - Для повышения эффективности работ привлечены авторитетные отечественные и международные эксперты, бизнесмены. Наша цель - мотивировать молодое поколение к саморазвитию через активное предпринимательство. До сегодняшнего дня в мероприятиях бизнес-марафона приняли участие свыше 30 тысяч молодых предпринимателей, незанятой, неорганизованной молодежи, студентов, около восьми тысяч из которых - девушки.
Как начать дело и найти свое место на рынке в условиях сильной конкуренции? Какие методы работы с персоналом существуют? Что делать при банкротстве? В какой проект лучше вложить инвестиции? Ответы на эти и другие вопросы начинающие предприниматели услышали от бизнес-коучей, соотечественников, добившихся успеха на родине и за рубежом. Это мотивировало их на новые свершения.
- В современной молодежи ценю смелость и инициативность. Их энергия просто заряжает. У ребят есть все для реализации перспективных идей, - говорит известный бизнесмен Шерзод Бекназаров. - Благодаря созданным государством условиям они могут начать любое дело. Достаточно помочь выбрать правильное направление, и юноши и девушки достигнут намеченных целей за два года, а не за десятки лет, как мы. Советую работать по системе «устоз-шогирд». Очень важно учиться у профессиональных наставников и делать правильные выводы из своих ошибок и достижений. У кого есть учитель, у того есть ответы на все вопросы. Я твердо уверен в этом и поэтому придаю большое значение встречам с представителями молодого поколения.
На мотивационных тренингах прошли беседы, касающиеся вопросов создания бизнеса и его адаптации, подбора кадров и управления ими, изучения иностранных языков, организации онлайн-бизнеса, роли информационных технологий в предпринимательстве, маркетинга и менеджмента, анализа рынка, банкротства и не только.
- Самые опытные и успешные деловые люди давали нам практические советы, - говорит директор ООО «Taraqqiyot hamkor qurilish» из Карши Фарход Кичкинаев. - Благодаря этим встречам получил сильную мотивацию. Теперь буду реализовывать свою продукцию через интернет-платформу.
- Каждый бизнес имеет свою специфику, - продолжает Х. Сатторов. - Возможно, этому не учат в школах, лицеях или вузах. Увлекательно, когда о секретах рассказывают прошедшие огонь, воду и медные трубы представители сферы. Бизнес-марафон стал своеобразным мостом между ищущей свой путь молодежью и опытными наставниками. Если наши последователи начнут бизнес, будут полезными для народа и общества, то можем считать нашу цель достигнутой.
Посредством организации на местах 225 бизнес-путешествий, 349 учебных семинаров, 145 мотивационных мероприятий, 93 торговых ярмарок, консалтинговых услуг охвачены 68,9 тысячи молодых людей. В этом году в целях обучения 20 тысяч молодых соотечественников 15 востребованным на рынке труда профессиям налажено сотрудничество по созданию онлайн-платформы и методического обеспечения между Министерством занятости и трудовых отношений, Агентством по делам молодежи, фондом «Yoshlar - kelajagimiz», моноцентрами «Ишга мархамат» и Ассоциацией развития и популяризации рабочих профессий WorldSkills Uzbekistan. По результатам социологического опроса, проведенного фондом, с учетом пожеланий 25 тысяч респондентов сформирован список 15 востребованных специальностей.
В данное время фонд активно работает по привлечению все большего числа юношей и девушек к проводимым мероприятиям, международным форумам и ярмаркам.
Рисолат Мадиева.
