В рамках Стратегии «Узбекистан-2030» проводятся масштабные реформы, направленные на повышение политической, социальной и экономической активности женщин, защиту материнства и детства, обеспечение гендерного равенства, а также защиту прав и интересов женщин.

В Избирательном кодексе закреплено, что не менее 40% кандидатов в депутаты (или 2 из каждых 5) должны быть женщинами.

Доля женщин в государственном управлении достигла 35%;

48% ученых в Узбекистане - женщины;

число женщин-предпринимателей превысило 205 тысяч;

17 женщин удостоены высшего звания «Герой Узбекистана»;

Согласно индексу Всемирного банка, Узбекистан вошел в топ-5 стран мира, которые наиболее динамично развиваются в сфере гендерного равенства.

Цели рейтинга:

– подчеркнуть роль женщин в управлении и принятии стратегических решений;

– вдохновить молодое поколение на достижение высоких профессиональных результатов;

– способствовать развитию гендерного равенства в профессиональной среде.

Эксперты проанализировали деятельность более 300 кандидаток по всей республике. При составлении рейтинга учитывались профессиональные достижения, вклад в развитие отраслей и уровень социальной активности.

Кто вошел в рейтинг?

Администрация президента – 5 человек;

Законодательная палата Олий Мажлиса – 3;

Сенат – 2;

Кабинет Министров – 6;

Местное самоуправление – 4;

Комитеты, ведомства и центры – 8;

Прокуратура – 1.

Образование – 3.

Финансы – 2.

Защита прав человека – 2.

Этот рейтинг подчеркивает вклад женщин в развитие страны и может вдохновить новое поколение лидеров.

Напомним, движение «Юксалиш» ежегодно публикует рейтинг женщин-руководителей в государственном управлении к 8 марта – Международному женскому дню. Рейтинги уже выходили в 2020, 2021, 2022, 2023 и 2024 годах, а в 2023 году, при поддержке региональных экспертов, был впервые составлен рейтинг лидеров-женщин Центральной Азии.

Пресс-служба движения «Юксалиш».