Mehnat kodeksining 121-moddasiga binoan, bayram (ishlanmaydigan) kunlari arafasida kundalik ish (smena) muddati barcha xodimlar uchun kamida bir soatga qisqartiriladi.
Ertaga 1-sentyabr — Mustaqillik kuni, dam olish kuni sifatida belgilangan bayram.
Shu sabab bugun barcha xodimlar qonuniy tartibda belgilangan huquqidan foydalanishga haqli.
