Одил КАМИЛДЖАНОВ,
начальник отдела  Министерства занятости и трудовых отношений:

- Основной целью постановления Президента  «О дополнительных мерах, направленных на привлечение к предпринимательству, повышение трудовой активности и профессиональное обучение бедных и безработных граждан, а также обеспечение занятости населения» является создание такой системы, которая позволяла бы всем безработным, а также нуждающимся лицам в короткие сроки овладевать необходимыми навыками по определенным профессиям.

Сегодня существует высокая потребность в том, чтобы люди могли быстро получить источник дохода. В этом смысле большим подспорьем стали пункты профессионального обучения в махаллях. В отличие от моноцентров, а также профессионального образования, они рассчитаны на то, чтобы непосредственно в местах проживания населения создать небольшие центры, где можно было бы овладеть навыками по трем-пяти основным профессиям, свойственным конкретному региону. Например, для женщин это парикмахерское искусство, также они становятся нейл-стилистами, косметологами, поварами, кондитерами, швеями. Мужчины - сварщиками, сантехниками, электриками. То есть в короткие сроки махалля может дать возможность овладеть профессиями, получить стабильный источник дохода.

Необязательно даже устраиваться на работу - соотечественники могут стать самозанятыми лицами. Производить дома продукцию - выпечку, кондитерские изделия и другое, заниматься надомным трудом - шить или даже стать членами соответствующих кооперативов. Это обеспечит ежедневным заработком.

Также хотелось бы отметить, что наши центры «Ишга мархамат» в отличие от других предоставляют целый комплекс услуг. По большому счету это своеобразные небольшие копии Министерства занятости и трудовых  отношений. Человек, который приходит в такой моноцентр, имеет возможность получить все услуги, оказываемые системой соответствующего ведомства. Это постановка на учет как безработного, профориентация, если нет возможности работать в рамках имеющихся вакансий. В данном же центре можно пройти обучение по какой-либо из 20 видов профессий. Там же имеются курсы по изучению иностранных языков, навыков предпринимательства для тех, кто имеет желание начать собственное дело.

Создаются и Центры оценки компетенции, которые будут вести деятельность по стандартам World Skills и других международных организаций. Что это такое? Многие наши граждане овладели какой-то профессией и сделали это в процессе конкретной трудовой деятельности, например, сварщики, рабочие строительных специальностей, электрики. Но при этом они не имеют на руках ни диплома, ни сертификата. Встречаются умельцы, которых и обучать нечему, они сами способны обучать других. Такие специалисты могут прийти в Центр оценки компетенции, сдать экзамен и получить на руки документ, который подтверждал бы их квалификацию.

 

Мухаммадзакир МАМАТХОНОВ,
директор Агентства  по внешней трудовой  миграции при Министерстве занятости  и трудовых отношений:

- На сегодня более двух миллионов граждан Респуб­лики Узбекистан работают за рубежом. Основная часть -  80 процентов - трудится в Российской Федерации.  В постановлении указано, что в пяти крупных городах России необходимо открыть пять совместных учебных заведений, чтобы обучать наших соотечественников, работающих за рубежом, русскому языку и профессиональным навыкам. Это нужно сделать, потому что по большей части граждане Узбекистана за границей трудятся разнорабочими, на низкооплачиваемых рабочих местах. Если у них будет профессиональная подготовка, они станут конкурентоспособными кадрами на зарубежных рынках труда и будут получать соответствующую зарплату.

Основная проблема некоторых наших граждан за рубежом - они работают нелегально. В связи с этим поступает много жалоб. Поэтому я бы рекомендовал соотечественникам, планирующим трудоустройство за границей, обучиться отдельному делу. В настоящее время в России востребованы такие профессии, как сварщик, электромонтажник, токарь, слесарь, сантехник. Очень много требуется работников в сфере услуг.