Президентнинг 20 апрелдаги қарорига биноан, иш ҳафтаси туридан қатъи назар, 30 июнь (жума) барча ходимлар учун қўшимча дам олиш куни деб эълон қилинди.

Бундан ташқари, 6 кунлик иш ҳафтасига эга бўлган ишчилар учун 1 июль (шанба) қўшимча дам олиш куни бўлади.

Юқоридаги маълумотларга асосланиб, Ўзбекистон аҳолиси Қурбон ҳайитида кетма-кет камида уч кун дам олади, деган хулосага келиш мумкин (ҳужжатга кўра):

30 июнь (жума) - иш ҳафтаси туридан қатъи назар, барча ходимлар учун қўшимча дам олиш куни;

1 июль (шанба) - 6 кунлик иш ҳафтаси бўлган ходимлар учун қўшимча дам олиш куни; 2 июль (якшанба) - тақвим бўйича дам олиш куни.

Аммо Қурбон ҳайити 29 июнь (пайшанба) куни нишонланадиган бўлса, ўзбекистонликлар тўрт кун, агар 28 июнь куни нишонланса - кетма-кет беш кун дам олишади.

Аниқ сана байрамга яқин белгиланади. Қонунчиликка кўра, байрам куни бир кунга кечиктирилиши мумкин.